Wir als Arbeitgeber

Wer bei uns arbeitet, bekommt einen erfüllenden Job mit Verantwortung, Handlungsfreiheit und partnerschaftlichem Miteinander.

Wir haben uns einem gerechten Umgang mit unseren Angestellten verschrieben. Das bedeutet:

  • faire Bezahlung nach Tarif
  • familienfreundliche, geregelte Arbeitszeiten, wenn es möglich ist, auch im Home Office und mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • individuelle Weiterbildung und Förderung
  • attraktive soziale Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorgepakete, Berufsunfähigkeitsversicherung, Firmen-E-Bikes)
  • Mitarbeitergesundheit im Fokus (kostenlose Physiotherapie in unserer Bio-Küche in Herdecke, ergonomische Arbeitsplatzgestaltung)
  • Mitarbeiterevents
  • Vorschläge erwünscht (aktives Mitgestalten der Aufgaben durch die Teams)
  • Gleichbehandlung unabhängig von Alter, Geschlecht, Kultur, Qualifikation oder Religion

Unser Versprechen als Arbeitgeber

„Wir sehen uns als Arbeitgeber, der sein Team fördert und stützt. Wir wollen uns gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weiterentwickeln. Offene Kommunikation, Raum für intensive Dialoge, Motivation und Steigerung des Wohlbefindens innerhalb des Teams tragen diesen Weg. Wir möchten mit Menschen arbeiten, die genau wie wir für unsere Werte einstehen. Deshalb ist intensive Mitarbeiterförderung Teil unserer Philosophie.“

Diana Nienaber, Leitung Personalentwicklung und Qualitätsmanagement